郑州富士康-iPhone17工厂曝丑闻-昔日圣地成吃人鬼厂-工人跳楼自杀

郑州富士康iPhone17工厂丑闻曝光

郑州富士康那座号称iPhone圣地的超级工厂，又被扒出老底了。中国劳工观察的报告直指，在赶工iPhone17的旺季，工厂里工人苦哈哈的日子比以前还惨。20万工人两班倒，产线开动率高达80-90，但工资低得可怜，基本工资勉强够活，加班费还被克扣。派遣工占一半以上，远超劳动法上限五倍，临时工提前走人就只按低时薪12元结算，简直像强迫劳动。昔日吸引无数年轻人来淘金的地方，现在被网友骂成吃人鬼厂，苹果供应链的黑暗面全露出来了。

昔日iPhone圣地变吃人鬼厂内幕

想想郑州富士康，当年建厂时多风光啊，贡献河南出口六成，郑州八成，工人蜂拥而来以为能过上好日子。可现在呢，报告说工厂管理军训式，压力山大，工人每天睁眼就是干活，宿舍挤得像罐头，8人间变6人间也改善有限。iPhone17 Pro改用铝合金，本该良品率高点，结果工人训练不足，化学品接触没防护，皮肤过敏、失眠成常态。疫情那会儿大逃亡、暴动还没平息，现在又曝孕妇歧视、少数民族被针对，工会形同虚设，工人敢怒不敢言。

这圣地怎么就变鬼厂了，网友直呼心酸，昔日梦想之地如今吞噬青春。

富士康工人跳楼自杀事件频发

跳楼自杀这事儿，在富士康郑州厂不是新鲜事了。从2010年深圳连环跳，到郑州多次悲剧，最新报告虽没直指iPhone17直接致死，但高压环境推波助澜。2013年四天两跳，2018年李明为返费跳楼，2015年又有工人从楼上坠亡，家属哭诉公司不理不睬。工人说，装配线枯燥重复，夜班强迫学生工上，精神崩溃边缘游走。苹果虽承诺调查，但富士康只提改善宿舍、加薪9，配额却涨25，自杀率虽低于全国平均，可对年轻人来说，这压力像定时炸弹。

网友看完报告都炸锅了，这哪是工厂，分明是炼狱啊。

iPhone17生产劳工问题苹果回应

苹果这回坐不住了，报告一出，北京时间9月26日就说启动调查，承诺维护高标准劳工权益。可话说回来，富士康郑州产iPhone17主力，近20万工人赶工，新机爬坡期返费最高9800元吸引人，可实际小时工分期发工资，没加班费，辞职风险大。产业链伙伴如领益智造也拉满产能，但工人权益谁管？昔日圣地如今丑闻缠身，全球吃瓜群众都盯着，看苹果怎么收场。富士康辩称生产如常，可劳工观察直指违反劳动法，强迫加班、克扣工资，iPhone17光鲜背后是血汗，消费者买单时得想想这代价。

郑州富士康血汗工厂反思警示

这丑闻一爆，大家都反思了，郑州富士康从机会圣地到鬼厂，根子在全球供应链追低成本。工人年轻化，期望高，可现实是军管式管理、超时劳动，工会失能，政府背书招工却不管权益。iPhone17预售火爆，工厂两班倒赶产量，可工人跳楼、逃亡历史重演，提醒企业别只顾利润。网友呼吁抵制，劳工组织推报告曝光，苹果调查是起点，但真改善得从根上改。希望别再有悲剧，这吃人鬼厂得醒醒，别让青春白白葬送。